Firmanın elle tutulamayan faktörlerinden olan kültür, vizyon, misyon ve hedefler üzerine çalışmalar yapılır. ICF akredite İşletme koçlarımız tarafından yürütülen çalışmalarda Şirket sahiplerine vizyon koçluğu, lider koçluğu yapılmaktadır.

Vizyon koçluğu gerek tek sahibi olan işletmelerde gerekse de aile şirketlerinde oldukça önemli katkılar sunmaktadır. aile şirketlerinin büyümesinin önünde bulunan engellerden biri olan Vizyon birliği sağlanamaması durumuna karşı yapılan vizyon koçluğu sayesinde yönetimde bulunan kişilerin şirketin dümenini aynı yöne kırabilmesi sağlanabilmekte, tek patronlu firmalarda ise patronun zihninin farklı işlerle parçalanması neticesinde ilerleme sağlamakta zorlanılmasına karşı vizyon &lider koçluğu çözüm sunmaktadır.

Lider patronlar ile yapılan çalışmalar ile beraber kurum kültürü, misyon ve vizyon belirlenip şirketin büyüme haritası çıkarıldıktan sonra şirketin diğer çalışanlarının da çizilen çerçeveye adapte edilmesi ve kendi alanlarında yaşadıkları zorluklara çözümcül şekilde bakabilmesinin sağlanması için bireysel ya da takım halinde koçluk çalışmaları yapılmaktadır. Bireysel hedefler için bire bir yapılan koçluk çalışmalarının yanında ekipler halinde yapılan takım koçluğu çalışmaları sayesinde şirketin hedeflerine ulaşması için tüm bölümlerin birlik içinde olması sağlanmaktadır.

Tüm çalışanları ile vizyon çerçevesinde hedefe yönelmiş olarak çalışmaya devam edilmesi elbette güzel sonuçları beraberinde getirecektir. Yine de bazen çalışmaların üzerinden zaman geçtikçe etkisi azalabilmektedir. Bunun için yaptığımız çalışma bittikten sonra, uygulamaların sürdürülebilmesi konusunda takibini sürdürmekte, tazeleme çalışmaları ile etkinliğin kaybolmasının önüne geçmekteyiz.

Etiketler: kosgeb, kobi geliştiirme, myk kobi danışmanı, kosgeb danışmanı, yönetim danışmanı, akredite kobi danışmanı, kobi danışmanı, kobi